14/12/17 : Depuis ce 12 décembre, la FRSEA Sud Ouest a de nouveaux contours. Regroupant désormais les régions Occitanie et Nouvelle-Aquitaine elle représente 25 départements. Le même jour, Philippe Moinard en a été élu à la présidence.

13/12/17 : Pont d’Aquitaine fermé dans les 2 sens : rocade A630 entre échangeurs 2 (Lormont - Croix Rouge) et 4a (Bordeaux - Nouveau Stade) du jeudi 14 décembre 21h00 au 15 à 6h00. Déviations rocade intérieure et extérieure, via le pont François Mitterrand.

12/12/17 : Philippe Martinez,le secrétaire général de la CGT se rendra ce jeudi en Dordogne. Il visitera les ateliers SNCF du Toulon avant de rencontrer le syndicat cheminot. L'après midi, il participera à une assemblée avec tous les syndicats CGT du département.

11/12/17 : Catherine Seguin, 45ans, fille de Philippe Seguin qui était sous-préfète de Bayonne depuis 2016 a pris du galon et sera la nouvelle préfète du Gers en remplacement de Pierre Ory nommé dans les Vosges. Deuxième femme à occuper ce poste dans le Gers

11/12/17 : La Charente-Maritime est passée ce matin en vigilance "jaune" vents violents : la circulation est coupée sur le pont de l'île d'Oléron et les liaisons maritimes coupées avec l'île d'Aix, en raison d'une forte houle.

10/12/17 : A Orthez la liste menée par le socialiste Emmanuel Hanon remporte l'élection municipale (49,69%) devançant celle du maire sortant Yves Darrigrand (39,87%) et de Hélène Marest (Lrem -Modem 10,44%

10/12/17 : Philippe Mahé préfet de Meurthe-et-Moselle depuis août 2015 est le nouveau directeur général des services de la Gironde. Il a occupé plusieurs postes similaires depuis 1995 en Côtes d'Armor Finistère aux communautés urbaines de Nantes et de Toulouse.

10/12/17 : Dans un communiqué du 9/12, le président de la Charente-Maritime Dominique Bussereau annonce que l'instauration d'un péage à l'entrée d'Oléron ne sera finalement pas soumis au vote lors de la session du Département du 18 décembre comme annoncé.

10/12/17 : Charente-Maritime : Météo France annonce une tempête ce lundi, avec de violentes rafales pouvant atteindre localement 120 à 130 Km/h sur le littoral et 100 à 110 Km/h à l'intérieur des terres.

09/12/17 : Après l'annonce de la présence du groupe NTM, les Francofolies ont annoncé cette semaine leurs prochaines têtes d'affiches de l'édition 2018, qui se tiendra du 11 au 15 juillet : Orelsan, Jain, Véronique Sanson, Mc Solaar, Calogero et Shaka Ponk.

08/12/17 : Les maires de Port-au-Prince et de La Rochelle ont signé un accord mardi à l’occasion des 2e Assises de la coopération franco-haïtienne à Port-au-Prince. Une aide nouvelle sera apportée pour la construction d’un lieu d’accueil en cas de catastrophe.

07/12/17 : Le maire de Saint-Jean-de-Luz et premier vice-président de la Communauté Pays basque, Peyuco Duhart, 70 ans, est mort ce vendredi matin à 10 heures au Centre hospitalier de la Côte basque à Bayonne. Il avait été victime d'un AVC la semaine dernière.

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  • 13/12/17 | Près de 500 000 visiteurs pour Lascaux en un an

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    Inauguré le 10 décembre 2016 par François Hollande, Lascaux a accueilli en un an près de 500 000 visiteurs. Un chiffre supérieur aux objectifs fixés par les acteurs du projet (400 000). Pour son 1er anniversaire, le site propose une nouvelle exposition temporaire intitulée "Pariétal". Ce vendredi, une plaque en hommage aux 4 inventeurs sera dévoilée en présence du dernier vivant, Simon Coencas et des familles des trois autres inventeurs. En 2018, le Sentier de la Découverte ouvrira au public.

  • 12/12/17 | Germinal Peiro a rencontré le maire de Bordeaux

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    Germinal Peiro a rencontré lundi, Alain Juppé afin d’évoquer plusieurs dossiers transversaux pour l’avenir de la métropole bordelaise et de la Dordogne. Ils partagent le même point de vue sur la nécessité d’un grand contournement de Bordeaux par la création d’un barreau autoroutier reliant l’A89 à l'A65 et à l'A62, à hauteur de Langon. Ils ont aussi abordé la nécessité de l'amélioration des liaisons ferroviaires : trajet Bordeaux-Périgueux, modernisation des lignes Périgueux-Agen et Sarlat-Bergerac-Bordeaux.

  • 11/12/17 | Péage d'Oléron : la déception des élus départementaux

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    Alors que le président de la Charente-Maritime Dominique Bussereau a annoncé samedi dans un communiqué, annuler la mise au vote de la création d'un péage au pont de l'île d'Oléron, la grogne monte parmi les élus. Deux vice-présidents de la majorité départementale LR, Dominique Rabelle et Michel Parent (aussi maire de Le Chateau d'Oléron), ont exprimé ce lundi via un communiqué leur "grande déception" : "Ce désaccord de fond met en question la pertinence de ce territoire", préviennent-ils.

  • 11/12/17 | Bordeaux : Deux tramways en plus aux heures de pointe sur la ligne A

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    Afin d’accompagner la fermeture du pont de pierre à la circulation automobile, et à la demande d’Alain Juppé, TBM renforce le service tramway de la ligne A en heures de pointe, sur la rive droite, à compter du lundi 11 décembre. Deux tramways supplémentaires seront mis en place entre 7 h et 8 h, aux départs de « La Gardette » et « Dravemont » et entre 17h et 18h, du centre de Bordeaux vers la Rive Droite.

  • 09/12/17 | Pierre Dartout décoré en quittant Bordeaux

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    Pierre Dartout, préfet de Gironde et de Nouvelle-Aquitaine a vécu un moment singulier lors de la réception marquant son départ de Bordeaux: il a reçu des mains d'Alain Juppé la décoration de commandeur dans l'Ordre national du mérite en présence d'élus, de personnalités, de sa famille venue de son Limousin natal moment chaleureux ponctué d'un très bel hommage du maire de Bordeaux retraçant une carrière fournie au service de l'Etat et remerciement appuyé du récipiendaire à Bordeaux où il sera "très heureux de revenir". M.Dartout, le préfet de l'installation de la réforme territoriale a loué sa relation avec Alain Rousset.

Les dossiers d'Aqui

La LGV Sud-Ouest Idées neuves en Nouvelle Aquitaine Innov'action et Agriculture

Société | Interview - Emmanuel Toniutti : "Je suis pour un retour aux idées premières du libéralisme"

21/05/2010 |

Emmanuel Toniutti

Non content d'organiser chaque été en amont de la rentrée son Université "Hommes-Entreprises" le Ceca innove en créant un nouveau rendez-vous, la rencontre "Hommes-Entreprises". Un temps fort de réflexion partagée qui fera suite à l'intervention d'une personnalité de renom. C'est Emmanuel Toniutti qui ouvrira la première de ces rencontres à l'Atrium du CAPC, musée d'art contemporain de Bordeaux mercredi 26 mai de 17h à 21h. Docteur en théologie et philosophie de l'Université Laval au Québec, professeur à HEC, chef d'entreprise, spécialisé dans l'accompagnement de celles-ci à la conduite éthique du changement, Emmanuel Toniutti abordera le thème "des décisions à prendre adaptées aux valeurs de l'entreprise".

@qui! - Ethique et leadership: comment convaincre le plus grand nombre que cesdeux termes sont compatibles dans une société où l'image est prépondérante et gouverne jusques et y compris les faits et gestes des gouvernants?

Emmanuel Toniutti - Pour convaincre, il faut croire...envers et contre tout. Il faut avoir le courage d'accepter l'inacceptable parce que, quelquefois, l'inacceptable constitue la réalité et nous ne pouvons rien contre la réalité. Dans ces cas là, la meilleure manière de convaincre, c'est de faire, c'est d'agir là où nous sommes dans la responsabilité que nous occupons et qui nous est confiée. L'éthique ne relève pas du discours mais de la pratique. Certes l'image est prépondérante dans nos sociétés mais je ne suis pas de ceux qui pensent que convaincre doit d'abord passer nécessairement par l'image, la  communication et le marketing. Nous devons d'abord développer notre propre conviction dans le fait qu'il est possible de conjuguer éthique, leadership et responsabilité. Ensuite ne jamais nous laisser abattre par le non éthique qui est quelques fois permanent; se garder de faire la morale et de critiquer sans construire une voie pour le futur. Faire, agir, c'est développer sa notoriété...la notoriété peut convaincre pas la colère.

La double performance objectif d'entreprise

@! - En période de crise, dans ce contexte de mondialisation exacerbée, y a-t-il vraiment place pour une conduite du changement dans l'entreprise qui soit sous-tendue par une véritable éthique?

E.T. - Il y a la place pour une conduite éthique du changement dans l'entreprise, cela ne fait aucun doute. Je le vis concrètement depuis 10 ans avec nos clients. Mais dans le contexte de mondialisation qui est le nôtre, cela va prendre beaucoup de temps, d'ailleurs très probablement "une véritable éthique", comme vous dîtes, ne sous-tendra t-elle jamais totalement l'entreprise. Il ne faut pas tomber dans l'idéologie du tout éthique, tout comme il ne faut pas tomber dans l'idéologie du tout non éthique. La sagesse se trouve dans l'équilibre. Il faut réussir à gérer l'entreprise tant dans sa performance économique que sa réussite humaine, ce que nous appelons la double performance. Et du point de vue de la mondialisation, le début de colonisation économique tout juste initié par la Chine en dehors de son propre territoire va naturellement amener les occidentaux à se réinterroger sur leurs fondamentaux. Dans ce sens pour ma part je suis pour un retour, non aux mécanismes d'origine (puisque le contexte a changé) mais aux idées
premières du libéralisme : retrouver le sens du risque, savoir concilier une juste répartition de la valeur financière entre le capital et le travail, intervenir dans l'économie lorsque les dirigeants ne sont plus capables d'avoir le sens des réalités, intervenir sur le marché lorsque celui-ci ne
se régule plus naturellement, éduquer les futurs dirigeants à l'exercice de la responsabilité éthique... Mais pour cela il faut se réinterroger sur les valeurs humaines fondamentales qui ont conduit à la naissance du libéralisme.

Un dilemme éthique

@! - Le mot valeur, dans notre vocabulaire courant semble retrouver, ces temps-ci, une place que l'on croyait disparue? Le ressentez-vous aussi?

E.T. - Oui nous parlons beaucoup du mot valeur. Je rencontre beaucoup de personnes dans mon entourage professionnel qui affichent la valeur du courage par exemple. Mais là encore, le problème n'est pas d'afficher mais de faire, d'agir. Vous comprenez, le mot courage prend une toute autre dimension, lorsque, par exemple dans des moments difficiles pour l'entreprise, vous arrivez le matin à votre bureau,l'actionnaire a décidé de licencier 10% des employés et vous devez être l'acteur de ces licenciements. Or vous défendez des valeurs humaines fortes et vous n'êtes personnellement pas d'accord avec cette décision mais vous venez d'acheter une maison, votre
femme est enceinte de votre deuxième enfant et vous briguez un poste à responsabilité plus importante : qu'est-ce que c'est que le courage dans un cas comme celui-là ? Se démettre, se soumettre ? Conduire les licenciements, parce qu'au fond je reçois également un salaire pour cela ? Voilà un dilemme éthique. Le tout éthique n'existe pas. Probablement, ici, le courage serait de
conduire le plan de licenciement et de s'assurer que toute personne licenciée, non mise à la retraite, retrouve un travail dans les meilleurs conditions dans une autre entreprise de la région. Le courage, c'est de se battre envers et contre tout mais, pour cela, il faut croire en soi-même et il faut amener les autres à croire en eux-mêmes, en fonction de leur personnalité et de leurs meilleurs  compétences.
En philosophie, nous faisons toujours une distinction entre l'utopie et l'esprit de l'utopie. L'utopie est quelque chose qui n'arrivera jamais dans la réalité, par exemple le tout éthique. L'esprit de l'utopie, c'est de croire que le changement vers l'éthique peut progresser sans jamais se faire d'illusion sur le fait que le tout éthique pourrait advenir vraiment. Il faut rester réaliste parce que la vie des affaires est un combat permanent. Mais si nous croyons dans des valeurs humaines fortes que nous  pouvons mettre au service de la double performance de l'entreprise alors, il est très clair que nous pourrons développer des modèles de leadership responsable adaptés à nos différentes stratégies. En conciliant théorie et pratique de la vie de chef d'entreprise, j'ai pu aborder ces questions dans
mon dernier ouvrage publié "L'urgence éthique. Une autre vision pour le monde des affaires".

Plus d'information sur le site de l'Université hommes-entreprises ou sur Facebook

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