Restructuration du journal Sud Ouest : les syndicats ont la garantie qu’il n’y aura pas de licenciement


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Publication PUBLIÉ LE 30/11/2012 PAR Nicolas César

« Pas de licenciement, pas de relâchement ». C’est ainsi que la section SNJ de Sud Ouest a titré son communiqué après la signature ce 30 novembre d’un accord entre syndicats et direction du quotidien régional. « C’est une avancée importante de nature à rassurer les salariés », se félicite le syndicat, qui y voit un signe de la direction de ne pas « passer en force ». Autre point crucial, « l’accord pose que la clause de mobilité, pour les personnels concernés, sera appliquée dans des modalités « négociées avec les syndicats ». Cette clause concerne les personnels de trois agences, Angoulême, Auch et Pau, qui devraient disparaître ou être remplacées par des bureaux d’information. Les syndicats espèrent convaincre la direction qu’il n’est pas possible de supprimer 180 postes en misant sur les départs volontaires, sans impact sur la qualité du journal.

Objectif : 12 millions d’euros d’économies Pour rappel, le plan de réorganisation annoncé le 9 novembre par la direction de Sud Ouest prévoit notamment la suppression de 64 postes équivalent temps plein à l’impression, 59 au pré-presse, 42 à la rédaction. L’objectif de ce plan est d’économiser 12 millions d’euros sur les coûts fixes. Le journal Sud Ouest est en mauvaise posture et va terminer l’année avec un déficit de 3 millions d’euros, sous l’effet conjugué de l’érosion continue de son lectorat depuis plusieurs années et de la baisse de recettes publicitaires. Dans le même temps que ce plan de réorganisation, en 2013, le journal doit passer au bi-média.

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